《人脈，從建立好感開始》X建立有意義的人際關係(大牌出版)
關於如何建立人脈，
我在個人著作《布局思維》一書中提過，
我並不是什麼經營人脈的專家，
對於所謂的經營成功人脈，我也沒有什麼答案。
但如果是談怎麼建立關係緊密的人際連結，
我則給出了幾個參考方向
比如說：
1.不要盲目結交人脈，你的認知能力有限，應專注在某些關係上。
2.不同背景的朋友能為你創造更多機會與價值。
3.問問自己人脈網絡的關係資產配置的是否恰當
因為，我總覺得，與其說要經營人脈，
不如說是試著與人建立一層具有意義和持久的信任關係。
行動重點往往不是你想從他人身上獲得什麼，
而是你能提供什麼，為他人帶來什麼價值與好處？
而大牌出版推出的這本《人脈，從建立好感開始》。
就是從建立起與他人的親和感開始，提出了11項原則供人們實踐：
我列出來給你參考一下：
1 真誠法則：真實的你，就是最好的你
2 自我形象法則：首先，喜歡自己
3 印象法則：一瞥即印象
4 能量法則：了解自己拓展人脈的能量
5 好奇心法則：用好奇心，創造互惠互利的關係
6 傾聽法則：好好傾聽，建立更牢固的人脈
7 相似法則：關聯法則：重要的是信任
8 情緒記憶法則：好合作，好形象，好口碑
9 熟悉度法則：不必見面，也能維持能見度
10 付出法則：創造價值，比想像中簡單
11 耐心法則：耐心，是你成功的本事
不知道你注意到了嗎？
書中提到的「真誠」、「傾聽」、「耐心」等等，
都是我常提到與人建立關係的基石，
只是現在凡事講求速成，這些費時卻重要的觀念，
往往也很容易被忽略了。
還好，這本書的作者是「財星500大企業教練」、「ICF專業認證教練」
由她把這些重點提出來，不僅具有說服力，也多了幾分可實踐的操作性。
我們都可以再多加練習。
比方說：第10項「付出法則」所提到的：「為別人提供價值，就是在替人際關係增值」。
可是，有些人可能會想，「我哪有什麼資源可以幫助別人呢？」
別擔心，作者幫你列出了一些方向，你也可以照著想一輪
例如：
1.最近替別人幫忙的事情？
2.三個曾給人的建議或幫助？
3.可以轉發的資訊或文章
4.幫人安排的活動
5.……
當然，作這些事情的同時，你必須真心地不期待他人回報。
原因不難理解，因為別人也很容易察覺你的動機是否出自真心。
只有真誠相待，你也才能在幫助他人的過程中獲得自我成長，
同時讓雙方關係穩固，最終互利互惠，雙方才得以互相成長。
很榮幸能為《人脈，從建立好感開始》掛名推薦，
也祝福閱讀此書的你，能逐步建立和維持有意義的人際關係，
比別人多一層體會，懂得辨別與搭建人生中真正重要的人脈網絡。
🔔以上不是書評，無法取代您的閱讀體驗，我只是提出書中令我印象深刻的一個觀點或重點，我稱為「一書一重點」，與您分享好書！
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