目前分類：02.職涯思考│作自己的人生設計師 (14)
| 發表時間 | 文章標題 | 人氣 | 留言 |
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| 2020-12-05 | 💡同事是隊友也是對手？搶升管理職，怎麼做老闆才會捨他、選你？ | (117) | (0) |
| 2019-05-08 | 如何找到一份好工作：讓人從普通到偉大的三個圓圈 | (555) | (0) |
| 2019-04-02 | 當自己人生的CEO：沒有終點的Day 1精神 | (452) | (0) |
| 2018-12-12 | 打造斜槓成功方程式：運用乘法思維與學習多重專業 | (983) | (0) |
| 2018-10-02 | 運用「產品設計思維」規劃你的人生(發表於經理人月刊) | (292) | (0) |
| 2018-09-16 | 學會問問題，答案就自己跑出來了：鍛鍊提問力的GROW模型 | (6463) | (0) |
| 2018-09-03 | 剛到職的90天，三件事幫你快速上手！(發表於經理人月刊) | (2927) | (0) |
| 2018-07-16 | 找自己的答案，過自己的人生X APPLE法則(發表於Cheers快樂工作人) | (800) | (0) |
| 2018-07-01 | 軍公教年金改革給上班族的《反脆弱》職涯啟示 | (82) | (0) |
| 2018-02-21 | 【HR經驗談】關於「人資xx秒看履歷」這件事(發表於 Cheers快樂工作人) | (4068) | (0) |
| 2017-10-03 | 【HR經驗談】薪水好的主管職與薪水很好的技術職？用提問代替職涯建議(發表於經理人月刊) | (550) | (0) |
| 2017-09-20 | 到目標最近的距離不一定是直線，Make it happen的能力 | (647) | (0) |
| 2017-08-09 | 【HR經驗談】面對獵人頭探詢，你或許可以有的5W2H思考(發表於經理人月刊) | (3278) | (0) |
| 2017-08-09 | 【HR經驗談】職場專業來自基本功的修煉 | (824) | (0) |
